Program

1. Umowy cywilnoprawne w praktyce 2026 – zlecenie, usługi, kontrakty menadżerskie

Podstawy i aktualne obowiązki:

• Charakter prawny umów cywilnoprawnych (zlecenie, świadczenie usług, kontrakt menadżerski)
• Minimalna stawka godzinowa w 2026 r. – zasady stosowania i wyjątki
• Forma zawarcia umowy – czy pisemna jest obowiązkowa?
• Wynagrodzenie: godzinowe vs ryczałtowe – jak prawidłowo je określić
• Terminy i zasady wypłaty wynagrodzenia

Ewidencja czasu wykonywania zlecenia:

• Jak prawidłowo ewidencjonować godziny – obowiązki i ryzyka
• Co zrobić przy braku ewidencji lub braku informacji od zleceniobiorcy
• Czy brak ewidencji to wykroczenie?

Organizacja wykonywania zlecenia:

• Swoboda miejsca i czasu wykonywania usług – jak ją interpretować
• Czy można wprowadzać grafik lub limit godzin
• Umowy zlecenia z wieloma zleceniobiorcami
• Umowa zlecenia z własnym pracownikiem – kiedy dopuszczalna

Obowiązki dodatkowe:

• BHP i badania lekarskie – kiedy są wymagane
• Zwrot kosztów (np. podróże, praca zdalna)
• RODO – zakres danych możliwych do pozyskania
• Zleceniobiorca jako przedsiębiorca (B2B) – kiedy stosujemy przepisy

2. Jak prawidłowo skonstruować umowę zlecenia – praktyczne wzory i zapisy

Kluczowe elementy umowy:

• Przesłanki stosunku pracy – na co zwraca uwagę PIP
• Jak odróżnić umowę cywilnoprawną od umowy o pracę w praktyce
• Najczęstsze błędy w umowach zlecenia

Bezpieczne zapisy w umowie:

• Samodzielność zleceniobiorcy (brak podporządkowania)
• Miejsce i czas wykonywania usług – jak formułować zapisy
• Klauzula zastępstwa (powierzenia wykonania innej osobie)
• Rozliczenie efektu vs procesu pracy
• Ewidencja godzin – jak prawidłowo uregulować

Czego unikać w umowach:

• Zapisy charakterystyczne dla stosunku pracy (grafiki, nadzór, polecenia służbowe)
• Nadużywanie kar umownych i limitów godzin

Omówienie wzoru umowy zlecenia – gotowego do wdrożenia

• analiza zapisów krok po kroku
• przykładowe klauzule zabezpieczające

3. Nowe uprawnienia PIP w 2026 r. – ryzyka i kontrola

Nowe kompetencje PIP:

• Kontrola umów cywilnoprawnych – zakres i przebieg
• Możliwość przekształcenia umowy w stosunek pracy – kiedy realna
• Relacja: decyzja administracyjna vs postępowanie sądowe

Przesłanki przekształcenia umowy:

• podporządkowanie pracownicze
• stałe miejsce i czas pracy
• wykonywanie pracy pod kierownictwem
• brak ryzyka po stronie zleceniobiorcy

Jak przygotować się do kontroli:

• co będzie sprawdzał PIP w 2026 r.
• dokumentacja i praktyka organizacyjna
• najczęstsze błędy pracodawców

Szczególne przypadki:

• umowa zlecenia „na zastępstwo”
• umowy z wieloma zleceniobiorcami
• relacja z B2B

Cel szkolenia

Prowadzący szkolenie

Aleksander Kuźniar -prawnik, audytor, trener z ponad 20 letnim doświadczeniem w zakresie szkoleń z prawa pracy, RODO, BHP mobbingu i dyskryminacji. Kilkunastoletnie doświadczenie Inspektora Pracy Państwowej Inspekcji Pracy,  nadzorował ogólnopolskie tematy związane z czasem pracy i grafikami czasu pracy w firmach usługowych i produkcyjnych. Specjalista z zakresu praktycznego stosowania prawa pracy i ochrony danych osobowych, autor ponad 200 publikacji z zakresu prawa pracy ukazujących się na łamach czasopism takich jak: Rzeczpospolita, Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, Monitor Księgowego, Sposób Na Płace. Autor komentarza praktycznego do Kodeksu pracy 2009, 2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024, 2025 oraz komentarzy do innych ustaw z zakresu prawa pracy. Autor licznych opinii prawnych, porad prawnych, audytów, poradników w zakresie sposobu sporządzania regulaminu pracy, regulaminu wynagradzania, procedur antymobbingowych, prowadzenia dokumentacji pracowniczej, planowania i rozliczania czasu pracy itd.  Występował również jako specjalista z zakresu prawa pracy powołany do sporządzania opinii dla prokuratury. Od lat prowadzi wykłady z zakresu prawa pracy m.in z takich tematów jak: "Prawo pracy dla praktyków", "Czas pracy", "Mobbing i dyskryminacja", "Sygnaliści" "Ochrona danych osobowych" , "Odpowiedzialność kadry kierowniczej w prawie pracy" "Związki zawodowe w zakładzie" ZFŚS i in. Szkolenia prowadzone przez wykładowcę Aleksandra Kuźniara są bardzo intensywne, dynamiczne i zawierają mnóstwo merytorycznych wskazówek, prowadzone są w formie wykładu, warsztatów, ożywionej dyskusji, zadawania pytań i rozwiązywania ich na podstawie konkretnych przykładów. Wykładowcę można bliżej poznać na naszym kanale youtube: https://www.youtube.com/channel/UCLxlcnAQKfGZkdiK0lHmpZQ

Informacje dodatkowe

Możliwość zadawania pytań w trakcie szkolenia na żywo na przez mikrofon lub na czacie. Faktura płatna po zrealizowanym szkoleniu w terminie 14 dni.

Powyższy temat oraz każdy inny realizujemy również jako szkolenie wewnętrzne tylko dla konkretnej firmy/instytucji.

Cena zawiera

Materiały szkoleniowe w formie elektronicznej

Certyfikat szkolenia

Lokalizacja

Terminy

Kontakt

E-mail:

szkolenia@szkolenia-css.pl

Telefon:

721 649 991, 530 112 064, 536 216 818